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10 perguntas mais frequentes numa entrevista de emprego

      
Crédito: Ojo Fotos
Crédito: Ojo Fotos

 

É praticamente impossível chegar a uma entrevista de emprego totalmente confiante. O nervosismo e as dificuldades que terás que enfrentar neste momento baseiam-se sobretudo nos desconhecimento do que te será perguntado durante a entrevista de emprego. Por isso, separamos 10 perguntas que, na maioria das vezes, compõem as entrevistas de emprego.

 

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Fica a conhecer as 10 perguntas mais frequentes nas entrevistas de emprego e vê como responder:

 

1- Fale um pouco sobre si
Esta é a forma clássica de começar a entrevista. Fala durante 2 ou 3 minutos sobre áreas da tua vida que sejam relevantes para este emprego. Eles não precisam de saber como foi a tua infância. Fala sobre coisas relevantes relacionadas contigo e com esta vaga.

 

2- Quais são os seus pontos fortes?
Nesta pergunta, deves falar sobre todas as qualificações necessárias que leste na descrição da vaga. Não te esqueças de adicionar outros pontos relevantes para este emprego.

 

3- Quais são as suas fraquezas?
O que quer que digas, não sejas demasiado honesto! Dizer-lhes que te atrasas com frequência ou que não gosta de receber ordens não te vai ajudar em nada. Pensa numa fraqueza que não tenha diretamente a ver com este trabalho. Algo como: "os meus amigos dizem que sou demasiado organizado".

 

4- Porque é que gostaria de trabalhar aqui?
Todo a gente gosta de um elogio. Não será diferente com o teu entrevistador. Fala-lhe sobre a excelente reputação da empresa e explica-lhe porque é que esta empresa se encaixa perfeitamente na tua pessoa. O que não podes fazer é soar desesperado pelo emprego, ou dizer que é por causa do salário.

 

5- Porque é que deixou o seu último emprego?
Se saíste porque tiveste problemas com o teu chefe, resiste à tentação de falar mal, porque isso é falta de profissionalismo. Não culpes o lugar onde estavas, mas explica que saíste ou queres sair porque procuras um lugar com uma reputação melhor, como a empresa à qual te estás a candidatar.

 

6- Conte-nos sobre o que sabes sobre a nossa empresa
É por causa desta pergunta que deves sempre pesquisar sobre a empresa à qual te estás a candidatar antes de ires à entrevista. Precisas de ter conhecimento sobre como é que ela atua numa esfera mais geral, bem como sobre a vaga em questão. Uma vez feita a lição de casa, é só falar sobre o que sabes.

 

 

 

7- Do que é que mais se orgulha?
Tenta relacionar a resposta com o trabalho ao qual te estás a candidatar. Não importa o que seja, procura um suporte. Por exemplo, algo que desenvolveste no passado e que pode ser útil para esta empresa.

 

8- Fale-nos de um obstáculo que teve e como é que conseguiu superá-lo
Saber resolver problemas é uma qualidade importante em qualquer emprego. Portanto, tenta pensar em algo que mostre que sabes lidar com a pressão do dia a dia e comunicar bem com os colegas.

 

9- O que espera estar a fazer daqui a 5 anos?
Eles não vão contratar-te se planeias ficar na empresa apenas durante um ano e depois os vais trocar por outra concorrente que te pague melhor. Diz-lhes que te vês a trabalhar arduamente na empresa à qual te estás a candidatar e que estás ansioso com a perspetiva de futuro ali – mesmo que não seja verdade.

 

10- Quais são as tuas expectativas de salário?
Antes de ires à entrevista, tens outro trabalho de casa para fazer. Descobre quanto é que alguém da tua área com a tua idade ganha no setor ao qual te estás a candidatar. Uma vez isso feito, oferece-lhes um teto-salarial, um máximo e depois negoceia a partir daqui. Não te esqueças também de dizer que esta oportunidade significa muito mais do que dinheiro para ti – eles adorarão ouvir isso.

 

 



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