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Como é que as pessoas introvertidas se podem destacar no trabalho

      
Fonte: Shutterstock

Para muitos profissionais, o facto de serem introvertidos torna-se um verdadeiro desafio para a sua carreira. Graças a este tipo de personalidade, muitos podem ser mal interpretados, passando por antipáticos, ou até mesmo desprezados, sem nunca terem a oportunidade de demonstrar um trabalho de qualidade. Mas, se se considera uma pessoa introvertida, precisa de perceber que procurar por uma oportunidade para se destacar depende apenas de si. E, mais do que isso, precisa de ter em mente que é possível fazê-lo sem mudar a sua maneira de ser. Se quer aprender a destacar-se, mesmo sendo introvertido, veja dicas simples e úteis:

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Se está agora a começar o seu primeiro estágio e não sabe como impressionar o seu chefe, consulte as dicas a seguir:

1. Identifique os seus pontos fortes
Antes de mudar a maneira como os seus colegas o veem no escritório, precisa de identificar por si mesmo os seus pontos fortes. Tente não pensar nas suas habilidades relacionadas com o seu cargo atual, prefira listar valores que poderia agregar a qualquer posição que venha a ocupar no futuro.

Mais importante do que isso, não permita que o ideal de se comportar de maneira extrovertida turve a sua visão. Se é o tipo de pessoa que se dá bem em trabalhos solitários, por exemplo, provavelmente é incrivelmente produtivo quando se trata de ler ou de escrever relatórios e efetuar pesquisas. Este comportamento sugere que é independente, auto- motivado e, provavelmente, altamente capaz de oferecer ideias inovadoras à equipa, características valorizadas no mercado de trabalho.

Uma vez que reconheceu as suas mais-valias, tente encontrar maneiras de destacá-las no escritório. Pode tentar relacionar-se mais com os seus colegas de trabalho, ou simplesmente contribuir com as suas opiniões durante reuniões de brainstorming. Fazendo isto, as pessoas que lhe são mais próximas verão aquilo que é capaz de fazer, ainda que seja uma pessoa reservada.

2. Saiba quando aceitar um desafio
Ao reconhecer que é introvertido, poderá eliminar muitos aspetos incomodativos da sua rotina, como a incapacidade de recusar convites para os happy hours ou eventos da empresa em que trabalha. Aceitar a sua condição permite-lhe equilibrar a sua vida pessoal e profissional respeitando sua personalidade. Acima de tudo aceite-se tal como é!

No entanto, este tipo de comportamento também pode ser utilizado como desculpa para evitar situações que lhe podem ser muito proveitosas, como um almoço com um cliente importante ou um evento em que o diretor da sua área estará presente.

Embora seja uma tarefa complicada, tente perceber a diferença entre os momentos em que está a respeitar a sua personalidade introvertida e aqueles em que apenas está a fugir de uma oportunidade usando a sua timidez como desculpa. É essencial que aprenda a reconhecer a hora certa de aceitar o desafio e de superar sua introversão para melhorar as suas oportunidades no trabalho. O segredo para isso é simples: analise as motivações por trás da sua escolha antes de se decidir de vez.

3. Diga às pessoas o que podem esperar de si
Um dos principais problemas que as pessoas introvertidas enfrentam no local de trabalho é o facto de serem muitas vezes mal interpretadas. Mas é muito simples contornar estes constrangimentos: informe os seus colegas sobre aquilo que podem esperar de si.

Sendo uma pessoa introvertida, no mundo profissional pode ser difícil conseguir essa franqueza mas, uma vez mais, não recorra à sua personalidade como desculpa para evitar assuntos delicados. Ao ter esta simples iniciativa garante que será reconhecido por aquilo que merece e não por uma impressão falsa que os seus colegas farão de si. Assim, fica mais à vontade para exibir os seus pontos fortes, sabendo que os problemas de comunicação não acontecerão e que não será mal interpretado.



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