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4 dicas para lidar com colegas de trabalho difíceis

      
Foto: Stock.XCHNG
Foto: Stock.XCHNG
Numa ou outra situação, terás de trabalhar com alguém que não gostas. Escolhemos amigos, namoradas (os) e pessoas que trabalharão para nós, mas nunca com quem vamos trabalhar. E, com certeza, não é fácil trabalhar com quem não te relacionas bem. Fica a conhecer 4 dicas de como lidar com os colegas de trabalho difíceis:

 

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1) Identifica
Primeiro, determina quem são as pessoas com quem tens algum tipo de problema. Às vezes, parece que não gostas de um grupo inteiro quando, na verdade, só não te relacionas com uma ou duas pessoas.

 

2) O porquê
É recomendável que fales com essa pessoa em particular, quando os outros não estiverem por perto. Como ela reage? Ela é diferente quando está sozinha, longe dos colegas? Tens que entender o que a motiva e a razão de agir daquela forma. Uma boa maneira de o fazer é através de perguntas sobre o trabalho.

 

3) Entende-os
Descobre quais são os objetivos e os desafios, ouve-os enquanto te enumeram. Os teus colegas estão chateados ou desencorajados? Ou será que o chefe não ouve as suas sugestões? Fica a saber quais são os problemas que os teus colegas enfrentam no trabalho e em geral. Desta forma, podes usar essas informações para agir de maneira que os ajudes.

 

4) Sugestões
Agora que entendes a razão pela qual uma pessoa reage de determinada forma, provavelmente, terás mais compaixão por ela. É capaz que enquanto estiveste a tentar entender os seus problemas, te tenhas tornado amigo dela. Pois, agora que tens uma relação melhor com essa pessoa, faz sugestões para que ela possa ser mais felizes no trabalho. Talvez a sugestão passe pela mudança de área, ou começar a trabalhar com alguma estratégia diferente ou mude o plano de ações. Isso depende das características da tua empresa. Lembra-te, é muito melhor tentar ajudar a pessoas com quem não te relacionas do que ignorá-las.

 

 


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